admin
- İçtihatlar
Verileri Hukuka Aykırı Olarak Ele Geçirme
n fotoğrafların kaldırılmasını sanıktan talep etmesine rağmen sanığın bahse konu fotoğrafları kaldırmadığı olayda, Dosya kapsamından sanık ile katılanın ilişkilerini 2012…
Devamını Oku » - İçtihatlar
Alkollü Olarak Şirket Aracıyla Kazaya Karışmak
YARGITAY 9. HUKUK DAİRESİ Esas Numarası: 2016/18092 Karar Numarası: 2019/1008 Karar Tarihi: 15.01.2019 İşçi, feshe konu kazada kusurlu olmasa dahi…
Devamını Oku » - İçtihatlar
Kadın İşçiye Erkekler Tuvaleti Temizletmek
Kadın işçiye ısrarla erkek tuvaleti temizleme işinin yaptırılmak istenmesi ve işçinin bunu kabul etmemesi neticesinde işverenin feshi haksız fesihtir. YARGITAY…
Devamını Oku » - İçtihatlar
Oyun Karakterinin Çalınması Suçu
Online olarak oynanan bir oyundaki karakterin çalınması ve akabinde de bir başkasına satılması durumu bilişim sistemini engelleme, bozma, verileri yok…
Devamını Oku » - İçtihatlar
Mobbing Uygulanan İşçi Ne Yapmalı
YARGITAY HUKUK GENEL KURULU Esas Numarası: 2015/461 Karar Numarası: 2017/127 Karar Tarihi: 25.01.2017 İşçiye karşı gerçekleştirilen eylemin mobbing olarak kabul…
Devamını Oku » - Ceza Hukuku
Ceza Avukatı Nedir?
Ceza Avukatı; mesleki faaliyetlerinin tamamını veya önemli bir bölümünü ceza hukuku alanında yoğunlaştırmış, savcılık soruşturma dosyalarında ve ceza dava dosyalarında…
Devamını Oku » - Ceza Hukuku
Uyuşturucu veya Uyarıcı Madde İmal ve Ticareti Suçu
Uyuşturucu Madde Ticareti Suçu Nedir? Uyuşturucu madde ticareti suçu, uyuşturucu veya uyarıcı maddelerin, ruhsatsız veya ruhsata aykırı olarak ülke içinde…
Devamını Oku » - İçtihatlar
Whatsapp Konuşmaları Delil Sayılır Mı
Yargıtay 9. Hukuk Dairesi 2018/10718 E. 2019/559 K. WhatsApp konuşmaları gizlilik içeren kişisel veri niteliğinde olduğundan nasıl temin edildiği anlaşılamayan…
Devamını Oku » - Ceza Hukuku
Ceza Zamanaşımı Nedir?
Ceza zamanaşımı, bir suç hakkında verilen mahkumiyet kararının kesinleşmesinden itibaren kanunda belirtilen sürelerin geçmesiyle hükmün infaz edilememesidir. Devlet bu halde…
Devamını Oku » - İçtihatlar
İşçinin İşyerinde Cinsel İçerikli Sitelere Girmesi
“İşçinin İşyerinde Ve İşyerine Ait Bilgisayardan “Cinsel İçerikli Sitelere” Girmesi, İşverene Tazminatsız Haklı Fesih Hakkı Verir.” YARGITAY 9. HUKUK DAİRESİ…
Devamını Oku »