Grev Ve Lokavt’ın Sona Ermesi

Grev Ve Lokavt’ın Sona Ermesi;

İşçi veya İşveren Tarafının Kararı

Kanuni bir grev veya lokavt kararı alan tarafça sona erdirilebilir. Kanuni grev veya lokavtı sona erdirme kararı, kararı alan tarafça ertesi iş günü sonuna kadar yazı ile karşı tarafa ve görevli makama bildirilir. Grevin veya lokavtın sona erdiği, görevli makam tarafından işyerinde ilan edilir. Kanuni grev ve lokavt, ilanın yapılması ile sona erer. Kanuni grev veya lokavt, ilgili taraf kararının alındığı veya görevli makama bildirildiği tarihte değil, kararın görevli makam tarafından işyerinde ilan edildiği tarihte sona erer.

İşçi Sendikasının Üye Sayısının Düşmesi

Grevi uygulayan sendikanın, yetki tespiti için başvurduğu tarihte işyerindeki üyesi işçilerin 3/4’ünün sendika üyeliğinden ayrıldıklarının tespiti hâlinde, ilgililerden biri grevin sona erdirilmesi için mahkemeye başvurabilir.

İşçi veya İşveren Sendikasının Sona Ermesi

Grevi uygulayan işçi sendikasının herhangi bir nedenle kapatılması, feshedilmesi veya infisah etmesi hâllerinde grev kendiliğinden sona erer ve yetki belgesi hükümsüz olur.

Tüm dava, dosya ve sorularınız için bizimle İletişime Geçiniz!